Wednesday 30 November 2011

အီးပီအသစ္ အီးပီအေဟာင္းႏွင့္ ဗီဇာသက္တမ္းျပႆနာမ်ားကို တူးေဖာ္ၾကည့္ျခင္း

တစ္ခုခုေတာ့မွားေနျပီ
ခုတေလာ တိုင္ပတ္ခဲ့သူေတြ ေနာက္ထပ္ ၂ ႏွစ္ရမလား ။ ၃ ႏွစ္ထပ္ရမလားဆိုတဲ့ ေမးခြန္းေတြ ထပ္ေနသဗ် ။ အၾကမ္းျဖင္းအားျဖင့္ တိုင္ပတ္ရရင္ ၃ ႏွစ္ ထပ္ရမယ္ ။ တိုင္မပတ္ရရင္ေတာ့ ၅ ႏွစ္ဆက္တိုက္ရမယ္လို႔ ေျဖခဲ့ပါတယ္ ။
တိုင္ပတ္ ၊ ၃လေန ျပီး ျပန္လာတဲ့ ျမန္မာအလုပ္သမားတစ္ဦးကို သူေဌးက “မင္း ဗီဇာ ေနာက္ထပ္ ၁ႏွစ္ႏွင့္ ၉လ ပဲ ရမယ္” လို႔ ေျပာသတဲ့ ၊ “ရံုးကစာဝင္လာလို႔တဲ့” (ဘယ္ရံုးလဲေတာ့ မသိပါ ။)
သူ႔ရဲ့ မူလ ျပည္ဝင္ရက္ ၊ ဗီဇာကုန္ရက္တို႔ကို က်ေနာ္ မေမးမိခဲ့ပါ ။
တစ္ခုခုမွားေနတာေတာ့ ေသျခာေနျပီ ။
တိုင္ပတ္ဖို႔မလိုတဲ့ ဥပေဒျပင္ဆင္ခ်က္အသစ္ကို မွားႏိုင္တာ ၁ ခုက ၊ သူေဌးက မလိုအပ္ဘဲ တိုင္ပတ္ခိုင္းခဲ့ေလသလား ။
ေနာက္မွားႏိုင္တာ ၁ ခုက ၊ သူေဌးက ဥပေဒျပ႒ားန္းခ်က္ကို အယူအဆမွား ၊ အတြက္မွားျပီး ေျပာေလသလား ။
အခု ျပႆနာကအထူးအဆန္း ျဖစ္ေနလို႔ အီးပီအသစ္ႏွင့္ အီးပီအေဟာင္း ဗီဇာသက္တမ္း ျပႆနာကို ျပန္ျပီး စီစစ္ၾကည့္မိပါတယ္ ။

အီးပီအေဟာင္း ႏွင့္အသစ္
ႏိုင္ငံျခားသား အလုပ္သမား ငွားရမ္းခြင့္ စသည္မ်ားဆိုင္ရာဥပေဒ (외국인근로자의 고용 등에 관한 법률 ) ျပင္ဆင္ခ်က္ကို ၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ေအာက္တိုဘာလ ၁၀ ရက္ေန႔မွာ ဥပေဒအမွတ္ ၉၇၉၈ (법률 제9798호) အျဖစ္ ထုတ္ျပန္ခဲ့တာပါ ။
၂၀၀၉ ခုႏွစ္ ဒီဇဘၤာ ၁၀ ရက္ေန႔မွာ အသက္ဝင္တဲ့အပိုင္းႏွင့္ ၊ ၂၀၁၀ ျပည့္ႏွစ္ ဧျပီ၁၀ ရက္ေန႔မွာ အသက္ဝင္တဲ့အပိုင္းဆိုျပီး ၂ပိုင္းကြဲေနပါတယ္ ။
တိုင္ပတ္ဖို႔ လိုမလို ကိစၥကေတာ့ ပထမပိုင္းမွာ အက်ံဳးဝင္ပါတယ္ ။
ဥပေဒကေျပာတာကေတာ့ -
အျပည့္အစံုဖတ္ရန္ ...

Read More>>>

Saturday 26 November 2011

အီးပီလုပ္သားမ်ားကို လုပ္ငန္းကၽြမ္းက်င္ (သက္ေသခံ) လက္မွတ္ ထုတ္ေပးမည္

외국인근로자 경력증명서 발급
အီးပီလုပ္သားမ်ားအေနျဖင့္ မိခင္ႏိုင္ငံသို႔ ျပန္လည္ေရာက္ရွိသည့္အခါ ကိုယ္ပိုင္လုပ္ငန္းထူေထာင္ျခင္း သို႔မဟုတ္ အလုပ္အကိုင္ရွာေဖြျခင္းစသည့္ကိစၥမ်ားတြင္ အေထာက္အကူျဖစ္ေစရန္အလို႔ငွာ ၊ ကိုရီးယား အလုပ္သမားဝန္ၾကီးဌာနက လုပ္ငန္းကၽြမ္းက်င္ (သက္ေသခံ) လက္မွတ္ မ်ားကို ၂၀၁၁ ခုႏွစ္ ဇူလိုင္လ ၁၅ ရက္ေန႔မွ စ၍ သက္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားမ်ားသို႔ ထုတ္ေပးေနျပီျဖစ္ေၾကာင္း ေၾကညာထားပါသည္ ။
ထုတ္ယူရမည့္နည္းလမ္းမွာ ၊ (http://www.eps.go.kr/) (အဂၤလိပ္ဘာသာ) သို႔ဝင္ေရာက္ျပီး သက္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားကိုယ္တိုင္ မိမိတို႔၏ ႏိုင္ငံကူးလက္ွတ္အမွတ္ ၊ ကိုရီးယားဘာသာအရည္အခ်င္းစစ္ စာေမးပြဲ ေျဖဆိုခဲ့သည့္ ခံုအမွတ္ ၊ စသည္တို႔ကို ျဖည့္စြက္၍ အဖြဲ႔ဝင္ (회원가입) အျဖစ္ မွတ္ပံုတင္ရပါမည္ ။ ၄င္းေနာက္ ေလာ့အင္ (로그인) ျပဳလုပ္ျပီး ၊ မိမိတို႔ သက္ဆိုင္ရာ (e-certificate) အီး-လက္မွတ္မ်ားကို ဆြဲခ်ယူျပီး ၊ ပံုႏွိပ္ရယူႏိုင္မည္ဟုဆိုပါသည္ ။ ထို႔ျပင္ စာေမးပြဲ အဆင့္အတန္း သတ္မွတ္ခ်က္ ၊ အလုပ္စာခ်ဳပ္ အေျခအေန (ဘယ္ႏွႏွစ္ က်န္ ၊ ဘယ္တုန္းက ဘယ္လိုခ်ဳပ္ခဲ့ စသည္ ) စသည္တို႔ကိုလည္း ၾကည့္ရွဳ ႏိုင္သည္ဟုဆို ပါသည္ ။
အလုပ္စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ အေျခအေန စံုစမ္းရာတြင္ လည္းေကာင္း သက္ေသခံလက္မွတ္ ထုတ္ယူရာတြင္ လည္းေကာင္း လိပ္စာစသည္တို႔ကို အဂၤလိပ္ဘာသာျဖင့္သာ (반드시 영문으로) ေရးသြင္းၾကရမည္ဟု ညႊန္ၾကားထားပါသည္ ။

ေလွ်ာက္ထားအပ္ပါသည္ ဟူေသာ (신청버튼) အကြက္ကို ၁ ၾကိမ္သာ ႏွိပ္ရမည္ျဖစ္ျပီး ၊ ပံုႏွိပ္ရာတြင္ ၅ ၾကိမ္အထိသာ ခြင့္ျပဳမည္ဟုဆိုပါသည္ ။ ၅ ၾကိမ္အထက္ အလိုရွိပါက သက္ဆိုင္ရာ အလုပ္သမားကိုယ္တိုင္ သက္ဆိုင္ရာ ရံုးသို႔ သြားေရာက္ျပီး သက္ဆိုင္ရာ စာရြက္စာတမ္းမ်ားတင္ျပကာ ေလွ်ာက္ထားရယူႏိုင္မည္ဟုဆိုပါသည္ ။

သတင္းအေျခအျမစ္ -
- http://www.eps.go.kr/

Read More>>>

Thursday 24 November 2011

ကိုရီးယား၂ ေက်ာ့ျပန္ အီးပီေလာင္းမ်ား EPS-TOPIK ကိုရီးယား စာေမးပြဲထပ္ေျဖဖို႔မလို

ကိုရီးယား အလုပ္အကိုင္ႏွင့္ အလုပ္သမားဝန္ၾကီးဌာနသည္ လာမည့္ ဒီဇဘၤာလမွ အစျပဳ၍ ၊ အီးပီစနစ္အတိုင္း ကိုရီးယားမွ ျပန္လည္ထြက္ခြါသြားသည့္ အီးပီလုပ္သားမ်ားအတြက္ ကိုရီးယားသို႔ ေနာက္တစ္ၾကိမ္ျပန္လာရန္ ကိုရီးယားဘာသာ အထူးစာေမးပြဲ (특별한국어 시험) က်င္းပမည္ျဖစ္ေၾကာင္း ေၾကညာထားပါသည္ ။

လက္ရွိ အီးပီစနစ္အရ ကိုရီးယားသို႔ ေရာက္လာၾကသည့္ အလုပ္သမားမ်ား ကိုရီးယားျပည္တြင္း၌ ရက္လြန္ေနထိုင္ျခင္းမရွိေစရန္အလို႔ငွာ ျပည္ဝင္ရက္မွ ၄ႏွစ္ ၁၀ လ ေက်ာ္လ်င္ ကိုရီးယားမွ မလြဲမေသြ ျပန္လည္ထြက္ခြါၾကရပါသည္ ။

သို႔ရာတြင္ ျပည္ေတာ္ျပန္ အီးပီလုပ္သားမ်ားအေနျဖင့္ ကိုရီးယားသို႔ ျပန္လာလိုပါက အနည္းဆံုး ၆ လတာကာလ အေနျခားျပီးမွသာ ကိုရီးယားသို႔ ထပ္မံဝင္ေရာက္ႏိုင္ခြင့္ရွိျပီး ၊ အီးပီလုပ္သားေဟာင္းမ်ားအတြက္ သင့္ေတာ္သည့္ ဥပေဒ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းမ်ား မရွိေသးသည့္အတြက္ ၊ ဒုတိယအၾကိမ္ျပန္လာႏိုင္ရန္မွာလည္း အီးပီလုပ္သားေလာင္း အသစ္မ်ားနည္းတူ အစမွ ျပန္လုပ္ေနရသျဖင့္ တကၠသိုလ္မွ ဘြဲ႔ရျပီးသူမ်ား မူလတန္းစာေမးပြဲ ျပန္ေျဖရသလိုမ်ိဳး ျဖစ္ေနသည္ဟု ဆိုပါသည္ ။

ထို႔ျပင္ အီးပီကိုရီးယားစာေမးပြဲ (EPS-TOPIK) ျပန္လည္ေျဖဆိုရန္မွာလည္း သတ္မွတ္ထားသည့္ ပံုမွန္အခ်ိန္ဇယားမရွိသျဖင့္ မည္သည့္အခ်ိန္တြင္ စာေမးပြဲျပန္လည္ေျဖဆိုခြင့္ရရွိျပီး ၊ မည္သည့္အခ်ိန္တြင္ ကိုရီးယားသို႔ ျပန္လာခြင့္ရမည္ဆိုသည္မွာ မေသျခာ မေရရာသည့္ကိစၥလို ျဖစ္ေနသျဖင့္ ၊ အီးပီလုပ္သားမ်ား ကိုရီးယားမွ ျပန္လည္ထြက္ခြါဖို႔အေရးမွာ ရင္ေလးဖြယ္ရာ အေၾကာင္းရင္း တစ္ခုလိုျဖစ္ေနသည္ဟု ဆိုပါသည္ ။
ကိုရီးယားလုပ္ငန္းရွင္မ်ားအေနျဖင့္လည္း ကၽြမ္းက်င္ အီးပီလုပ္သားေကာင္းမ်ား ဆက္လက္ အသံုးျပဳခြင့္ရရွိေရး ေဆာင္ရြက္ေပးပါရန္ ကိုရီးယားအစိုးရထံ အစဥ္တစိုက္ တင္ျပ ေတာင္းဆိုလာၾကပါသည္ ။

သို႔ျဖစ္ရာ ကိုရီးယားအစိုးရသည္ အီးပီစနစ္တြင္ ကိုရီးယားသို႔ ၂ေက်ာ့ျပန္လာလိုသည့္ အီးပီလုပ္သားမ်ားအတြက္ အတားအဆီးလိုျဖစ္ေနေသာ လုပ္ထံုးလုပ္နည္းမ်ားကို ေျဖေလွ်ာ့ေပးသည့္အေနျဖင့္ ၊ ကိုရီးယားသို႔ ဒုတိယအၾကိမ္ျပန္လာရန္ ပိုမိုလြယ္ကူျပီး ပိုမိုျမန္ဆန္မည့္ လုပ္ထံုးလုပ္နည္း အသစ္မ်ားကို ျပ႒ာန္းလိုက္ပါသည္ ။


နည္းဥပေဒအသစ္အရ ၂ေက်ာ့ျပန္အီးပီမ်ားအတြက္ အထူးစာေမးပြဲအျဖစ္ သက္ဆိုင္ရာႏိုင္ငံအလိုက္ ၃ လလ်င္ အနည္းဆံုး ၁ ၾကိမ္ ၊ ကြန္ျပဴတာအေျခခံစနစ္ (CBT: Computer Based Test) ျဖင့္ က်င္းပေပးမည္ျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္ ။

အဆိုပါ စာေမးပြဲေအာင္ျမင္သူမ်ားသည္ သာမန္အီးပီ ကိုရီးယား စာေမးပြဲ (EPS-TOPIK) ေျဖမည့္သူမ်ားထက္ ျမန္ဆန္မည္ျဖစ္ျပီး ၊ လုပ္ငန္းခြင္ဝင္အၾကိဳသင္တန္းမ်ားလည္း တက္ေရာက္ရန္မလိုေတာ့ဟုလည္း ဆိုပါသည္ ။

ထို႔ျပင္ ကိုရီးယားမွ ျပန္လည္မထြက္ခြါမွီ ေနာက္ဆံုးလုပ္ခဲ့သည့္ စက္ရံု အလုပ္ရံုတြင္ အနည္းဆံုး ၁ ႏွစ္အထက္ လုပ္သက္ရွိခဲ့မည္ဆိုပါက သက္ဆိုင္ရာ လုပ္ငန္းရွင္က ေတာင္းဆိုလ်င္ ေနာက္ဆံုးလုပ္စက္ရံု၌ ျပန္လည္ အလုပ္လုပ္ခြင့္ရွိေၾကာင္းလည္း သိရသည္ ။

အထူးကိုရီးယားစာေမးပြဲကို ဒီဇဘၤာလအတြင္း ထိုင္း ႏွင့္ ဗီယက္နမ္ႏိုင္ငံတို႔တြင္ က်င္းပမည္ျဖစ္ျပီး ၊ လာမည့္ႏွစ္မွ အစျပဳ၍ ျမန္မာအစရွိေသာ အျခားက်န္ရွိေသာႏိုင္ငံမ်ားတြင္လည္း စနစ္အတိုင္း ၃ လလ်င္ အနည္းဆံုး တစ္ၾကိမ္ ပံုမွန္ စစ္ေဆးသြားမည္ဟုဆိုပါသည္ ။

ႏိုင္ငံျခားအလုပ္သမားမူဝါဒေရးရာဌာနမွဴး လီဂ်ယ္ကပ္(이재갑) က “ ဒီစနစ္ လည္ျပီဆိုတာႏွင့္ ရက္လြန္ေနမယ့္ အီးပီ အလုပ္သမားေတြ အေတာ့္ကိုနည္းသြားျပီးေတာ့ကာ ၊ စက္ရံု အလုပ္ရံု ေတြမွာလည္း ကၽြမ္းက်င္လုပ္သားေတြ ရဖို႔ အမ်ားၾကီးအေထာက္အကူျပဳလိမ့္မယ္လို႔ထင္ပါတယ္” ဟူ၍ ထင္ျမင္ခ်က္ ေပးပါသည္ ။ ထို႔ အျပင္ “ ေနာင္ကိုလည္း ရက္လြန္ေနၾကေတာ့မွာ မဟုတ္ဘဲ ၊ ကို္ယ့္သေဘာႏွင့္ကို္ယ္ ျပည္ေတာ္ျပန္ၾကမယ့္အီးပီလုပ္သားေတြ တိုးလာေစဖို႔ ဦးစားေပးမယ့္ မူဝါဒေတြကိုပဲ ခိုင္မာသည္ထက္ခိုင္မာေအာင္ လုပ္သြားမယ္” ဟု ေျပာပါသည္ ။

သတင္းအျခအျမစ္မ်ား -
- http://www.yiutsari.org/dgpds/show.php?sid=10&no=2&p=1&prog=1&h=4&m=2&z=1
- http://www.migrantok.org/korean/viewtopic.php?popup=yes&today=no&printable=yes&t=3000&postdays=0&postorder=desc&start=0
- http://www.newsprime.co.kr/news/articleView.html?idxno=221335

Read More>>>

Wednesday 23 November 2011

အီးပီ အစရွိသည့္ အလုပ္သမား လူရည္ခၽြန္မ်ားကို ကိုရီးယားတြင္ အထူးေနထိုင္ခြင့္ေပးမည္

ကိုရီးယား အစိုးရသည္ အေက်ာ္အေမာ္ ႏိုင္ငံျခားသားမ်ားကို ကိုရီးယားႏိုင္ငံအတြင္း အေျခခ်ေနထိုင္ခြင့္ ရရွိေရးအစီအစဥ္အျဖစ္ ပိြဳင့္စနစ္ျဖင့္ အေျခခ်ေနထိုင္ခြင့္ (점수제 거주: F-2) ရရွိေရး အစီအစဥ္ကို ၂၀၀၈ ခုႏွစ္မွတင္ေဆာင္ရြက္ခဲ့ေသာ္လည္း ၊ သတ္မွတ္ခ်က္မ်ားမွာ အေတာ္ျမင့္ေနသည့္အတြက္ ၃ ႏွစ္တာ ကာလအတြင္း အဆင့္မွီေလွ်ာက္ထားရရွိသူ ၁ ဦးသာ ရွိခဲ့သည္ဟုဆိုပါသည္ ။
ယခုအခါ အဆိုပါ အေျခခ် ေနထိုင္ခြင့္ သတ္မွတ္ခ်က္ ေလာက္မခက္ခဲေသာ္လည္း ၊ ကိုရီးယားလုပ္ငန္းရွင္မ်ားအတြက္ အက်ိဳးျဖစ္ထြန္းေစလိမ့္မည္ဟု ကိုရီးယားအစိုးရက ေမွ်ာ္မွန္းထားသည့္ အီးပီ အစရွိသည့္ လုပ္သားလူရည္ခၽြန္မ်ားကို အထူးကၽြမ္းက်င္သူဗီဇာ (특정활동: E-7) ထုတ္ေပးမည့္အစီအစဥ္ကို ထုတ္ျပန္ေၾကညာလိုက္ျပန္ပါျပီ ။
အစီအစဥ္မွာ အီးပီလုပ္သားမ်ား (비전문취업: E-9) ဧည့္လုပ္သားမ်ား (방문취업:H-2) ႏွင့္ ကမ္းရိုးတန္း သေဘၤာသားမ်ား (선원취업: E-10) မ်ား အေနျဖင့္ ၊ ကိုရီးယားႏိုင္ငံအတြင္း ၁၀ ႏွစ္အတြင္း အနည္းဆံုး ၄ ႏွစ္ေနထိုင္ျပီးျဖစ္ျခင္း ၊ အသက္ ၃၅ ႏွစ္ေအာက္ျဖစ္ျခင္း ၊ မိခင္ႏိုင္ငံတြင္ အနည္းဆံုး ပညာေရး သတ္မွတ္ခ်က္ အျဖစ္ အငယ္တန္းေကာလိပ္ (2년제 전문대학) တစ္ခုခုမွ ဘြဲ႔ရရွိထားသူျဖစ္ျခင္း ၊ ကိုရီးယားဘာသာ အရည္အခ်င္း အဆင့္-၃ (3급 이상 한국어능력) အထက္ရရွိသူ သို႔မဟုတ္ (Completion of Social Integration Program : KIIP) ေအာင္ျမင္ထားသူျဖစ္ျခင္း ၊ ဝင္ေငြအျဖစ္ ၁ ႏွစ္အတြင္္း သာမန္အလုပ္သမား ၁စ္ေယာက္၏ ၁ႏွစ္ ပ်မ္းမွ် ဝင္ေငြထက္မ်ားေသာ ဝင္ေငြရရွိသူျဖစ္ျခင္း တည္းဟူေသာ အခ်က္ (၄) ခ်က္ႏွင့္ ညီညႊတ္ပါက အထူးကၽြမ္းက်င္သူဗီဇာ (특정활동: E-7) ကို မိမိတို႔ႏွင့္ အနီးဆံုး လူဝင္မႈၾကီးၾကပ္ေရးဌာနတြင္ ကိုယ္တိုင္သို႔မဟုတ္ ကိုယ္စားလွယ္ျဖင့္ ေလွ်ာက္ထားႏိုင္သည္ဟု ဆိုပါသည္ ။

/Photo: Iju Oppa/
ကိုရီးယားလူဝင္မႈၾကီးၾကပ္ေရးဌာနအေနျဖင့္ လိုအပ္ေသာ စီစစ္မႈမ်ား ျပဳလုပ္ျပီး မွန္ကန္ပါက အထူးကၽြမ္းက်င္သူဗီဇာ (특정활동: E-7) ျဖင့္ ၁ ႏွစ္ေနထိုင္ခြင့္ရရွိမည္ျဖစ္ျပီး ၊ ဗီဇာသက္တန္း ႏွစ္အကန္႔အသတ္မရွိ ၁ႏွစ္စီ ဆက္တိုက္ တိုးသြားႏိုင္မည္ဟုဆိုပါသည္ ။ ထို႔ျပင္ အထူးကၽြမ္းက်င္သူ ဗီဇာ(특정활동: E-7) ျဖင့္ ၁ႏွစ္ျပည့္လ်င္ျဖစ္ေစ ၊ အထူးကၽြမ္းက်င္သူဇီဇာျဖင့္ ေနထိုင္စဥ္ကာလအတြင္း လုပ္ငန္းခြင္အင္ဂ်င္နီယာလက္မွတ္(사업기사) ရရွိလ်င္ျဖစ္ေစ သို႔မဟုတ္ ပြိဳင့္စနစ္ျဖင့္ အေျခခ်ေနထိုင္သူ အရည္အခ်င္းမ်ားႏွင့္ ေဘာင္ဝင္သည့္ ဝင္ေငြရရွိသူျဖစ္လာလ်င္ျဖစ္ေစ အေျခခ်ေနထိုင္ခြင့္ဗီဇာ (거주: F-2) ကိုေလွ်ာက္ထားရယူႏိုင္ျပီး ၊ အထူး ကၽြမ္းက်င္သူဗီဇာ (특정활동: E-7) ျဖင့္ ၅ႏွစ္ျပည့္လ်င္ျဖစ္ေစ သို႔မဟုတ္ အေျခခ်ေနထိုင္ခြင့္ဗီဇာ (거주: F-2) ျဖင့္၃ ႏွစ္ ျပည့္လ်င္ျဖစ္ေစ အျမဲတမ္းေနထိုင္ခြင့္ဗီဇာ(영주: F-5) ေလွ်ာက္ထားရရွိႏိုင္မည္ျဖစ္ေၾကာင္း သိရပါသည္ ။
တရားေရးဝန္ၾကီးဌာန တာဝန္ရွိသူတစ္ဦး၏ ေျပာျပခ်က္အရ ၊ ယခုအခါ ကိုရီးယားႏိုင္ငံအတြင္း ၅သိန္းခန္႔ေသာ အီးပီလုပ္သားမ်ားႏွင့္ ဧည့္လုပ္သားမ်ား၏ ၁၀မွ ၂၀ရာခိုင္ႏႈန္းခန္႔တို႔သည္ အသက္ ၃၅ ႏွစ္ေအာက္ ၊ အငယ္တန္းေကာလိပ္ဘြဲ႔ရမ်ားျဖစ္ေၾကာင္းသိရသည္ ။
အဆိုပါ ဗီဖာ ကို ၂၀၁၁ခုႏွစ္ ေအာက္တိုဘာလ ၁၀ ရက္ေန႔မွ အစျပဳ၍ ေလွ်ာက္ထားႏိုင္ေၾကာင္းႏွင့္ ၊ ျခြင္းခ်က္အျဖစ္ ေဟာ္တယ္အစရွိသည့္ ဝန္ေဆာင္မႈလုပ္ငန္းမ်ားတြင္ လုပ္ကိုင္ေနသူမ်ား ၊ အလုပ္ဗီဇာမွ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးေၾကာင့္ အျခားဗီဇာ (G-1စသည္) သို႔ေျပာင္းထားသူမ်ား ၊ ကိုရီးယားျပည္တြင္း၌ မရွိသူမ်ား ေလွ်ာက္ထားခြင့္ မရွိေၾကာင္း ၊ အေသးစိတ္သိရွိလိုပါက ႏိုင္ငံျခားသား အေထြေထြသတင္းဌာန (외국인종합안내센터) ဖုန္း ☏1345 ထံေမးျမန္းႏိုင္သည္ဟု ဆိုပါသည္ ။

သတင္းအေျခအျမစ္ -
- www.hikorea.go.kr
- http://media.daum.net/society/view.html?cateid=100001&newsid=20111012145820313&p=yonhap
-

Read More>>>

Saturday 12 November 2011

ကိုရီးယား အီးပီ အလုပ္ ေလွ်ာက္လြာ ဘယ္လိုေရးမလဲ

ျမန္မာျပည္က စာတစ္ေစာင္
က်ြန္ေတာ့္နာမည္ သက္မ်ိဳးေအာင္ျဖစ္ပါတယ္။
တတိယအျကိမ္ eps - topik exam ေအာင္ထားပါတယ္အစ္ကို..
အခု လ 19 ရက္ေန.မွာအလုပ္ေလွ်ာင္လွြာေခၚယူပါမယ္။
က်န္ေတာ္သိခ်င္တာက အခု ေတာင္ကိုရီးယားမွာ ဘယ္လုိ အလုပ္အကိုင္ မ်ိဳး ေခၚယူမွဳ မ်ားပါသလဲ။
အလုပ္ေလွ်ာက္လွြာမွာ ဘယ္လုိမ်။ိုး ျဖည္. ရ မလဲဆုိ တာ ကို အေသးစိတ္ ေျပာျပေပးပါလား။
တစိတ္ေလာက္ ကုူညီေပးေစခ်င္ ပါတယ္ ။
ေက်းဇူးတင္ပါတယ္ ။
*************
သတ္မွတ္ပံုစံရွိပါတယ္
ကိုရီးယား အစိုးရက သတ္မွတ္ေပးထားတဲ့ပံုစံရွိပါတယ္ ။ အဲသည္ပံုစံအတိုင္း အသံုျပဳလိမ့္မယ္လို႔ ထင္ပါတယ္ ။ အမွန္ေတာ့ အလုပ္ေလွ်ာက္လႊာဟုဆိုရေသာ္လည္း ၊ အလုပ္ေလွ်ာက္လႊာမဟုတ္ပါ ။ အလုပ္အကိုင္ညွိႏႈိင္း ေဆာင္ရြက္ရန္ ေလွ်ာက္လႊာ ဟု အဓိပၸါယ္ရပါတယ္ ။ သို႕ရာတြင္ ေခၚဆိုရ လြယ္ကူေစရန္ “အလုပ္ေလွ်ာက္လႊာ” ဟုသာ သံုးႏႈန္းလိုက္ပါတယ္ ။
ကိုရက္ပ္စ္လုပ္သားမ်ား ၊ အလုပ္ေနရာေျပာင္းလိုျခင္း သို႕မဟုတ္ ၊ အလုပ္ရံုအေဟာင္းက ဆက္မခန္႕ေတာ့ျခင္း ၊ ေဒ၀ါလီခံျခင္း စသည္ျဖင့္ အေၾကာင္းအမ်ိဳးမ်ိဳးေၾကာင့္ ၊ အလုပ္မရွိေတာ့ဘူးဆိုလ်င္ ၊ ကိုရီးယားေရာက္ ျမန္မာမ်ားက ႏိုဒုံဘု(노동부) ဟုသိၾကေသာ အလုပ္သမား၀န္ၾကီးဌာနမွ ၊ ဂ်ိေ၀ါန္စင္ေထာ္(지원센터) ေခၚ အလုပ္အကိုင္ ေထာက္ပံ့ေရးဌာန(Employment Support Center: ESC)တြင္ ၊ ေဖာ္ျပပါ ေလွ်ာက္လႊာကို ျဖည့္စြက္၍ အလုပ္ရွာသူအျဖစ္ မွတ္ပံုတင္ရပါတယ္ ။
ထိုသို႕ မွတ္ပံုတင္ၾကရာမွာ ၊ ေလွ်ာက္လႊာပါအခ်က္အလက္မ်ားကို ေသေသျခာျခာ ဂဃနဏ မသိသျဖင့္ ၊ သူတစ္ပါးကို ျဖည့္ခိုင္းရာမွ ၊ မလိုအပ္ေသာ အခက္အခဲ ျပႆနာမ်ားႏွင့္ရင္ဆိုင္ခဲ့ၾကရျပီး ၊ မဂိန္ခ်င္ဘဲႏွင့္ ဂိန္လိုက္ရ ၊ မအိုခ်င္ဘဲႏွင့္ အိုလိုက္ရေသာ ျမန္မာမိတ္ေဆြမ်ား အမွန္တကယ္ရွိခဲ့ပါတယ္ ။
က်ေနာ္တို႕ ကိုရီးယားေရာက္ ကိုကိုေရႊျမန္မာမ်ား ႏွင့္ ၊ ေနာင္လာလတံ့ေသာ ညီေတာ္ေမာင္ ကိုရက္ပ္စ္လုပ္သားေလာင္းမ်ား ထိုထိုေသာ ျပႆနာမ်ိဳး ထပ္မံ ခံစားရျခင္း ၊ ၾကံဳေတြ႕ရျခင္းမ်ား မရွိၾကရေလေအာင္ ၊ ထိုေလ်ွာက္လႊာပါ အခ်က္အလက္မ်ားကို ေလ့လာမွတ္သား သိရွိထားႏိုင္ၾကေစရန္အလို႕ငွာ ၊ (ထပ္မံ) တင္ျပလိုက္ပါတယ္ ။
ေလွ်ာက္လႊာပံုစံမွာ (Click Here)-

ေလွ်ာက္လႊာပါ ေ၀ါဟာရမ်ားမွာ-
취업 အလုပ္အကိုင္
알선 ညွိႏႈိင္းျခင္း ၊ စီစဥ္ျခင္း ၊ ၾကား၀င္ေဆာင္ရြက္ျခင္း
신청서 ေလွ်ာက္လႊာ
성명 အမည္
국적 ႏိုင္ငံသား (မည္သည့္ႏိုင္ငံသား)
구직등록번호 အလုပ္ရွာသူမ်ား မွတ္ပံုတင္အမွတ္
상담자 အတိုင္ပင္ခံေဆြးေႏြးသူ
외국인등록번호 ႏိုင္ငံျခားသားမွတ္ပံုတင္အမွတ္
성별 လိင္(က်ား ၊ မ)
입국일자 ျပည္၀င္ရက္စြဲ
생년월일 ေမြးသကၠရာဇ္( ႏွစ္ ၊ လ ၊ ရက္)
송출기관 ပို႕လြတ္သည့္အဖြဲ႕အစည္း(ေရႊအင္း၀ စသည္ျဖင့္)
체류자격 ဗီဇာအမ်ိဳးအစား
체류기간 ဗီဇာသက္တမ္း
연락처 ဆက္သြယ္ရန္(လိပ္စာ စသည္)
본국주소 မိခင္ႏိုင္ငံလိပ္စာ
국내주소 ျပည္တြင္းလိပ္စာ
전화번호 ဖုန္းနံပါတ္
휴대폰번호 လက္ကိုင္ဖုန္းနံပါတ္
사진 ဓါတ္ပံု
희망취업조건 ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္ဆိုင္ရာအခ်က္အလက္မ်ား(လုပ္လိုေသာအလုပ္)
우선순위 ဦးစားေပးအစီအစဥ္
희망업종 ေမွ်ာ္မွန္းလုပ္ငန္း အမ်ိဳးအစား
희망직종 ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္အကိုင္အမ်ိဳးအစား
희망직무내용 ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္တာ၀န္အေၾကာင္းအရာ
희망근무지역 ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္ေဒသ (အလုပ္လုပ္လိုေသာ ေနရာ)
시.도 ျမိဳ႕ ၊ ျပည္နယ္
군.구 ျမိဳ႕နယ္စု ၊ ျမိဳ႕နယ္(ျမိဳ႕ျပ)
무관 မည္သည့္ ေဒသမဆို ။ (မူလ အဓိပၸါယ္မွာ “ပတ္သက္ျခင္းမရွိ” ျဖစ္သည္ ။
ေနရာ ၊ ေဒသ ေရြးခ်ယ္ျခင္းႏွင့္ ပတ္သက္ျခင္းမရွိ ဟုဆိုသျဖင့္ ၊ မည္သည့္ေဒသမဆို
လုပ္ပါမည္ဟု ဘာသာျပန္သည္ ။)
희망임금형태.금액 ေမွ်ာ္မွန္းလစာအေျခအေန ၊ အေရအတြက္
월급 လစာ(တစ္လလ်င္)
주급 လုပ္အားခ (ရက္သတၱတစ္ပတ္လ်င္)
일급 လုပ္အားခ (တစ္ရက္လ်င္) ( ရက္ေၾကး)
시급 လုပ္အားခ (တစ္နာရီလ်င္) ( နာရီေၾကး)
월평균 တစ္လဖ်မ္းမွ်
--만원이상 ၀မ္ ------- ေသာင္း အထက္ ။
연간총액 တစ္ႏွစ္စာစုစုေပါင္းလစာ
기타 희망사항 အျခားေမွ်ာ္မွန္းထားခ်က္မ်ား
근무가능기간 및 시간등အလုပ္လုပ္ႏိုင္မည့္ကာလႏွင့္ အခ်ိန္ စသည္မ်ား
이력 및 경력사항 ကိုယ္ေရးရာဇ၀င္ ႏွင့္ အေတြ႕အၾကံဳ
최종학력 အျမင့္ဆံုးအတန္းပညာ
학교 ေက်ာင္း
졸업 ဘြဲ႕ရ
수료 လက္မွတ္ရ (ဒီပလိုမာ စသည္။)
중퇴 ေက်ာင္းထြက္ (တစ္၀က္တပ်က္ေက်ာင္းထြက္သူမ်ား)
자격면허 လိုင္စင္၊ ကၽြမ္းက်င္လက္မွတ္
언어능력 ဘာသာစကားတတ္ကၽြမ္းမႈ
한국어 ကိုရီးယားစကား
상.중.하 အထက္ ၊ အလယ္ ၊ ေအာက္
영어 အဂၤလိပ္စကား
본국경력 မိခင္ႏိုင္ငံအေတြ႕အၾကံဳ
상업체명 လုပ္ငန္းအမည္
업종 လုပ္ငန္းအမ်ိဳးအစား
직종 အလုပ္အကိုင္အမ်ိဳးအစား
직무내용 အလုပ္အကိုင္ အေၾကာင္းအရာ
직책 (အလုပ္) တာ၀န္
근무기간 အလုပ္ကာလ(ၾကာျမင့္ခ်ိန္)
고용형태 ငွားရမ္းသည့္အေျခအေန
월임금 လစာေငြ
국내경력 ျပည္တြင္းအေတြ႕အၾကံဳ
취업알선 신청사유 အလုပ္အကိုင္ ေလွ်ာက္ထားရသည့္အေၾကာင္းရင္း
자기소개 (မိမိကိုယ္တိုင္ေရး) မိတ္ဆက္စကား(အပိုစာရြက္ျဖင့္ ပူးတြဲ တင္ျပႏိုင္ပါသည္။)
업무능력 및 희망 업무등အလုပ္အကိုင္ကၽြမ္းက်င္ပံုႏွင့္ ေမွ်ာ္မွန္းထားေသာအလုပ္စသည္မ်ား
특기사항 အထူးျပဳ ေဖာ္ျပလိုသည့္အခ်က္
어학능력등 ဘာသာစကားကၽြမ္းက်င္မႈစသည္မ်ား
기타 အျခား (ေဖာ္ျပလိုခ်က္မ်ား)
상기 기재한 အေသးစိတ္ေရးသား တင္ျပထားေသာ
사항 အခ်က္အလက္
사실 အျဖစ္မွန္(ပကတိအခ်က္အလက္)
틀림 없음을 အမွားအယြင္းမရွိေၾကာင္းကို
확인합니다 အတည္ျပဳအပ္ပါသည္ ။
신청인 ေလွ်ာက္ထားသူ (အမည္ကိုေရးရန္။)
서명 또는 인 လက္မွတ္ သို႕မဟုတ္ တံဆိပ္တံုး
수수료 ၀န္ေဆာင္ခ (အက်ိဳးေဆာင္ခ)
구비 서류 (အတူ) တင္ျပသည့္ စာရြက္စာတမ္း
외국인 등록증 ႏိုင္ငံျခားသားမွတ္ပံုတင္ကပ္ျပား
사본 မိတၱဴ
상담사항 ေဆြးေႏြးသည့္အေၾကာင္းအရာ
*************
အေရးၾကီးတဲ့ အခ်က္အလက္မ်ား
အခုေဖာ္ျပမယ့္ အခ်က္အလက္ေတြ အေရးၾကီးမယ္ထင္ပါတယ္ ။
- ေမွ်ာ္မွန္းလုပ္ငန္း အမ်ိဳးအစား ။ ကုန္ထုတ္လုပ္ငန္း (Manufacturing) လို႔ပဲ ေရးေစခ်င္ပါတယ္ ။ (အခုလက္ရွိမွာ ျမန္မာေတြကို စိုက္ပ်ိဳးေရး ငါးဖမ္းစသည္မ်ားမေခၚေတာ့ဘဲ ၊ သည္ တစ္မ်ိဳးပဲေခၚမယ္လို႔သိထားပါတယ္ ။)
- ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္အကိုင္အမ်ိဳးအစား ။ သံရည္ၾကိဳ ၊ ပလပ္စတစ္အင္ဂ်က္ရွင္ ၊ ပရိေဘာဂ စသည္ျဖင့္ မိမိႏွစ္သက္ရာ လုပ္ခ်င္ရာ အလုပ္အမ်ိဳးအစားကို ေရးရပါလိမ့္မယ္ ။
- ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္တာ၀န္အေၾကာင္းအရာ ။ အေထြေထြလုပ္သား (General Worker) လို႔ပဲ ေရးရပါလိမ့္မယ္ ။
- ေမွ်ာ္မွန္းအလုပ္ေဒသ (အလုပ္လုပ္လိုေသာ ေနရာ) ၊ ျပည္နယ္ (Province) ၉ ျပည္နယ္ ႏွင့္ ျမိဳ႔ေတာ္ၾကီး (Metropolita City) ၇ ခုရွိရာမွာ မိမိလုပ္လိုတဲ့ ေဒသအမည္ကို ေရးရပါလိမ့္မယ္ ။ ေဒသေနရာေတြ အၾကမ္းဖ်င္းသိခ်င္ရင္ေတာ့ (Click Here)
- မည္သည့္ ေဒသမဆို ဆိုရင္ေတာ့ အလုပ္ျမန္မျမန္မရလိမ့္မယ္လို႔ ထင္ပါတယ္ ။ သို႔ေသာ္ ကိုရီးယားေရာက္ျပီး မၾကာခင္ ေျပာင္းခ်င္လို႔ ဆိုတာေတြ ျဖစ္တတ္ပါတယ္ ။ ေရာက္ေရာက္ခ်င္း ေျပာင္းဖို႔ေရႊ႔ဖို႔ကိစၥဟာ ေတာ္ေတာ္ေလးခက္ပါတယ္ ။ အဆင္ေျပေျပ ေျပာင္းႏိုင္တဲ့သူဆိုလို႔ တစ္ရာမွာ တစ္ေယာက္လို႔ ေျပာရေလာက္ေအာင္ကို အခက္အခဲရွိတာ ေတြ႔ရေပါင္းမ်ားေနလို႔ပါ ။
*************
မွတ္ခ်က္ ။ ယခင္တင္ျပခဲ့ျပီး ပို႔စ္ကို မြမ္းမံျပင္ဆင္ျပီး ထပ္မံတင္ျပထားျခင္းျဖစ္ပါသည္ ။

ရည္ညႊန္းခ်က္မ်ား -
- http://burmainfokorea.blogspot.com/2008/12/blog-post_1068.html
- http://myanmar-shows.wo.to/eps/forms/job_register_form.swf
- http://burmainfokorea.blogspot.com/2010/10/local-governments.html

Read More>>>

Thursday 10 November 2011

3rd EPS-TOPIK in Myanmar ေအာင္စာရင္းထြက္ပါျပီ

3rd EPS-TOPIK in Myanmar ေအာင္စာရင္းထြက္ပါျပီ
ျမန္မာကိုရီးယားအီးပီလုပ္သားေလာင္းမ်ား တတိယအၾကိမ္ကိုရီးယားအရည္အခ်င္းစစ္စာေမးပြဲ (3rd EPS-TOPIK) ေအာင္စာရင္း (ေဟာဒီမွာ) ရယူႏိုင္ပါျပီ ။

အထက္ကဟာကေတာ့ EXL ဖိုင္ပါ ။ (ေဟာဒီမွာ) ေတာ့ PDF စာမ်က္ႏွာအျဖစ္ ရိုးရိုးေလးၾကည့္လို႔ရပါတယ္ ။
ေလးစားမႈျဖင့္-
ကိုဝိုင္း(မိုးညွင္း)

Read More>>>